Опрос:
Ваши приоритеты в области управления персоналом на 2017 год:
Найти профессиональных людей
Поставить/восстановить кадровый учет и документооборот
Улучшить систему адаптации и мотивации
Повысить квалификацию сотрудников
Отладить систему управления эффективностью
Разработать кадровую, корпоративную политику
Разработать стратегическое и бизнес-планирование
Оптимизировать бизнес- процессы
Создать / изменить организационную структуру
 
 

Тренинги и семинары

Задача:

Kачественное обучение персонала Заказчика, по различным направлениям в соответствии с заявленными требованиями.

Почему мы? Наши преимущества:

Все наши тренеры имеют высшее образование, это активно практикующие специалисты высокого уровня имеющие реализованные достижения и  публикации в СМИ.

Анонсы: 

"Кадровое делопроизводство, включая изменения 2015 год."

"Иностранные работники в 2015 год. Миграционный учет"

 Ссылки:

 http://www.superjob.ru/info/announcement.html?id=112529

 http://www.superjob.ru/info/announcement.html?id=112530

 http://www.superjob.ru/info/announcement.html?id=112528

    Бизнес обучение по следующим направлениям:

    1. Эффективное управление Российскими Компаниями для топ-менеджеров
    2. Менеджмент для менеджеров среднего звена
    3. Продажи
    4. Тренинги эффективного общения
    5. Семинары и тренинги для HR-менеджеров:

    5.1. Ведение кадрового делопроизводства в соответсвии с изменениями ТК РФ       
    5.2. Технологии подбора персонала
    5.3. Базовый курс
    6. Специализированный тренинг для корпоративных рекрутеров;
    7. Специализированный тренинг для рекрутеров кадровых агентств.
Только мы можем предоставить систему наставничества для эффективной работы Вашего HR-подразделения:
- индивидуальное консультирование менеджеров по персоналу по всем вопросам управления персоналом (информационная поддержка) после прохождения нашего треннинга;
- для специалистов;
- комплексный подход гармоничное сочетание деловой и эмоциональной составляющей в сотрудничестве;
- используем гибкую систему скидок.
 
Инструменты, используемые при проведении тренингов и семинаров
  1. теоретическая подготовка
  2. методические материалы
  3. тесты
  4. деловые игры, дискуссии, упражнения
  5. видеоанализ
5 шагов сотрудничества:
 
1. Вы выбираете тренинг, а мы даем вам полную консультацию по содержанию тренинга
2. Направляем Вам счет.
3. Вы изучаете договор, и если согласны с его содержанием, подписываете, ставите печать, оплачиваете обучение.
4. Ваш персонал приходит в назначенный день и время на прохождения обучения.
5. По окончании тренинга Ваши сотрудники получают от нас методические материалы, конечно же сертификат об участии в тренинге, подписанный с нашей стороны договор, счет-фактуру и акт о выполнении работ. По окончании обучения HR менеджеры получают удаленную консультацию в течении 5 дней.

3 варианта скидок:

    1. При посещении тренинга от одной компании более 3 (трех) слушателей  скидка 5%.
    2. При обучении на тренинге от одной компании более 5 (пяти) слушателямискидка 10%.
    3. Если вы заключили с нами договор на подбор персонала, вы получаете скидку на любой тренинг 10%.

Наши гарантии:

    - Мы выполняем все условия принятые на себя после заключение договора.
    - По вашему запросу предоставим резюме любого тренера, что бы Вы ознакомились с теми, кто будет обучать Ваш персонал. Наши гарантии - опыт ведущих тренеров Москвы.

отзывы о нашей компании:                                                            
http://r-hr.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=69Itemid=55                                                                                                                                              http://r-hr.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=73&Itemid=71
http://www.r-hr.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=47&Itemid=83

    Заполните форму для получения детальной информации

     

     

 
 
 


e-mail:expert@r-hr.ru
 
 
  О компании |  Клиентам |  Соискателям |  Наши партнеры |  Обратная связь |  Контакты |   
  Right Humane Recources   |     Eranor design   |   2007 Сделано в BIzone.com.ua 2007  
    Rambler's
Top100